Jobs募集職種

Change/Chance キャリア採用情報

情報機器事業

22RDH34-2
[フロントエンドエンジニア]オンラインマニュアル作成・運用サービス「COCOMITE」

関連情報を見る

職務内容

新規事業のSaaSビジネスのエンジニアとしてご活躍頂きます

『世の中の多くのビジネス組織と人々が抱える「記録する」「教える」「伝える」のメンドウさを、テクノロジーの力で高い効率・効果とワクワクを届ける』その一歩目として提供している、オンラインマニュアル作成・運用サービス”COCOMITE”
上記ミッション/ビジョンの達成と、老舗製造業のコニカミノルタが挑戦する新たなビジネスアジリティのあるコト売り、コト開発への変革を遂げる為に、主に以下の職務のメンバーを募集しています

・COCOMITEのスクラムチームのフロントエンドエンジニアとして、設計・実装はもちろん、新機能の企画やテスト・計測・改善等を幅広く行う
・COCOMITEに関連する新規プロダクトに、エンジニアとして、また多角的な目線で、企画や開発に携わる

応募資格・その他

【必須となる資格・スキル・経験など】
・3年以上のWebサービス開発経験がある方
・Vue.js, Reactによる開発の経験(年数不問/自己学習をされている方も対象)
・チームでの開発経験がある方
・学歴:大卒以上
・語学力:以下のいずれかを満たすこと
-日本語面接可能
-日本国内での日本語を用いた実務経験3年以上
-日本語検定N2以上を保有

【あれば望ましい資格・スキル・経験など】
下記に該当する方はご経験を活かして頂く事ができます(全てを満たしている必要はありません)
・既存のサービスの負債や大きな変更と向き合った経験
・SQL等のデータベース技術・スキル
・機械学習、AIモデル開発、データ分析業務経験
・アジャイル開発の経験
・後進エンジニアの育成経験
・バックエンドの開発の経験(Ruby on Rails等)
・AWSを使用したインフラの構築・運用経験


【学歴】
大卒以上

【専門分野】
不問

【事業内容】
当社はいま、デジタルワークプレイス領域の新規サービス創出を通じて、企業の働き方を変え、企業で働く人々がより幸せになるようなサービスを提供することをミッションに取り組んでいます。
その中でも私たちは、「業務の中で属人化、非効率が課題となる 『記録する』 『教える』 『伝える』、それらに関わる全てのビジネス組織と人々にテクノロジーの力で高い効率・効果と、ワクワクを提供する。」を使命に掲げ、その一歩目としてオンラインマニュアル作成・運用サービス”COCOMITE”を2020年にローンチし、ビジネスの1to10突破に挑戦中です。今後もCOCOMITEの機能強化と、新規サービス創出により、上記ミッション/ビジョンの達成と社会への貢献を目指しています

【具体的な職務内容】
■業務内容
COCOMITEのスクラムチームのエンジニアとして、
・日々のPO、ScM、PMOとのコミュニケーションのもとプロジェクトを円滑に進める
・新規機能の企画・設計・実装・テスト・計測・改善を行う
・スクラムチームの他のエンジニアが出したPRのレビュー
・関連する新規プロダクト、新規機能探索に、エンジニアとして、また多角的な目線で、企画や開発に携わる

■開発環境
[フロント]
・フレームワーク:Vue.js(ver.2.x)
・デザインツール:Figma
[サーバー]
・プログラミング言語: Ruby(ver.2.x)
・フレームワーク: Ruby on Rails(ver.7.x)
・データベース: Amazon Aurora
・インフラ: AWS、Docker
[その他]
・CI/DevOps: GitHub Actions、Cloud Formation
・情報共有ツール:Slack、Jira
・監視:Sentry、Datadog
・ソースコード管理:GitHub

■就業環境
東京(浜松町・八王子)、愛知(豊川)、大阪(高槻)のいずれかの勤務地をご希望頂けます。
いずれかの拠点に所属頂く必要はありますが、リモートワーク主体の働き方をしています。

【携わる製品】
・オンラインマニュアル作成・運用サービスCOCOMITE(ココミテ)
2020年のローンチ以降SMB(中小企業)をメインターゲットとしていましたが、昨今エンタープライズ領域にも拡大が進み、競合サービスに対しても高い優位性をもって導入が進んでいます。売上規模としてもインパクトの大きな事業へと成長中です。

・企画中、プロトタイピング中の新規プロダクトや、まだ影も形もない新規プロダクトの構想もあり、将来的にはそちらにも携わって頂きたいと考えています。

【期待する役割】
・商用化し成長フェーズにシフトしたCOCOMITEのスクラム開発の中核メンバーとして参画いただき、スクラム開発をPO・PMO・開発チーム・GTMチームと連携して推進してもらいます。

これまでは外部ベンダーの力を借りての開発が中心でしたが、今後は社内エンジニア体制を更に強化し技術やノウハウを自社内に蓄積していきます。その強化していく体制の中核となってご活躍頂きたいと思っています。

【仕事の魅力/やりがい/将来ビジョン】
・コニカミノルタグループの中でも、最もBizDevOpsワンチームとして機能しているチームの一つに参画いただき、コニカミノルタが物売りからコト売りに転換していくコアメンバーとしてリーダーシップを持って活動してもらいます。BizDevOpsワンチームにどっぷり浸かりたい方には魅力的な環境です。
・コニカミノルタが伝統的に積み上げて来た事業基盤に支えられながらも、ベンチャー企業の様な裁量権、スピード感を持ってビジネスを急速に拡大推進している組織です。
・老舗製造業コニカミノルタが本気で取り組む『コト売り、コト開発』をけん引し、コニカミノルタそして日本、世界に自分の携わる仕事の魅力、価値創造とビジネスアジリティを発信していきます。

【身につく経験・スキル】
・新規ビジネスを1→10、その後を成功させたという経験
・同様に新規プロダクトの0→1を立ち上げる経験
・コニカミノルタ社内で保有する技術に触れ、競合優位性の高いサービスへの昇華
・本職務の中で学ぶリーダーシップ、オーナーシップ、BizDevOps運用スキルは、市場でも高く評価されるビジネスアジリティを目指すスキルそのものです。

【求める人物像】
・常に「顧客の嬉しさ」を追求し、サービスを通じて世の中を変えたいという熱量を持っている方
・部下だけでなく、上司、チームメンバー、他部署を巻き込みながら、指示を待たずに主体的にスピード感をもって動ける方
・新規サービス開発に必要なスキル習得に前向きに取り組んでもらえる方

【転職者へのメッセージ】
[チームのメンバーや雰囲気について]
・エンジニアと、BO、PO、ScM、PMO、GTMは各々の役割はありますが、上下関係はいい意味でなく、日々相談ベースで会話が進んでおり、話しやすい雰囲気になっています。
・コミュニケーションのモットーは「心理的安全性高く、すべての提案と報告は感謝をもって受け入れる。」です。
・技術を磨く勉強会や共有会、またはビジネスそのものを学ぶ場も多く、相互に刺激を与えながら成長できる環境です。

待遇

当社規定による

勤務地

東京(浜松町・八王子)
愛知(豊川)
大阪(高槻)

募集職種一覧へ戻る